Ausbildungsvergütung

Geld verdienen ist wichtig. Wir bieten allerdings noch vieles mehr.

Nach dem Tarifvertrag für das private Bankgewerbe erhalten Sie eine Ausbildungsvergütung, die sich sehen lassen kann und die Sie unabhängig macht:

Ab 01.10.2016:

1.057 €/1.124 €/1.191 € brutto im 1./2. bzw. 3. Ausbildungsjahr! Hinzu kommen jeden Monat 40 Euro vermögenswirksame Leistungen, mit denen Sie zum Beispiel einen LBS-Bausparvertrag besparen können. Ganz einfach zusätzlich.

Wir erwarten viel und wir bieten viel.


More:

+ 31 Tage Urlaub
+ Flexible Arbeitszeiten
+ Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten
+ Interne und externe Seminare
+ Kasino und Cafeteria
+ Über 20 Betriebssportgruppen
+ Fachliteratur
+ Sonderkonditionen bei Verbundpartnern

Mehr als Fachwissen

Die Vermitllung der berufsbezogenen theoretischen und praktischen Kenntnisse steht im Vordergrund. Genau so wichtig sind uns aber auch weitere sogenannte Soft-Skills wie soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit, Flexibilität und Zusammenhalt.

Zahlreiche Projekte und zusätzliche Aufgaben rund Ihre Ausbildung ab und bringen Sie persönlich weiter:


- Entwicklung einer Azubiwelt mit 10 Werten
- Projektwoche Soziales Lernen
- Erlebnispädagogische Tage (mit Outdoortraining)
- Azubis werben Azubis
- Gestaltung des Einführungsseminars für neue Azubis
- Betreuung von BOGY- oder BORS-Praktikanten
- Bewerberbetreuung am Vorstellungstag

Egal wie weit der Weg ist

Sie müssen selbst den ersten Schritt tun. Starten Sie Ihren Weg mit Ihrem Einstieg durch eine Ausbildung oder ein Studium bei der LBS. Darauf aufbauend bietet Ihnen die LBS durch unterschiedlichste Personalentwicklungskonzepte die Basis für Ihre weitere persönliche Karriere:


Anpassungsweiterbildung
Im Rahmen der Anpassungsweiterbildung erhalten unserer Mitarbeiter/innen individuell die Förderung ihrer Fertigkeiten und Fähigkeiten, um die übertragenen Aufgaben aktuell und zukünftig erfüllen zu können. Hierbei unterstützt uns hauptsächlich unser eigenes Kompetenzcenter mit unserem vielseitigen Qualifizierungsprogramm.
Aufstiegsweiterbildung
Im Rahmen der Aufstiegsweiterbildung haben unsere Mitarbeiter/innen die Möglichkeit mit Unterstützung der LBS Weiterbildungen zu machen, mit denen Sie einen höheren oder anderweitig zielorientierten Bildungsabschluss erreichen können.
Personalentwickungsprogramme
In vier unterschiedlichen Programmen erhalten unsere Potenzialträger eine fachliche und persönliche Weiterqualifizierung, um sie auf höherwertigere Aufgaben, eine Fachlaufbahn oder die Übernahme von Projekt- und Führungsaufgaben vorzubereiten.

Eigene Akademie und eigene Hochschule

Als Angehörige der Sparkassen-Finanzgruppe nutzt die LBS selbstverständlich gerne auch die ausgezeichneten Karrieremöglichkeiten der Sparkassenakademie Baden-Württemberg und der Hochschule der S-Finanzgruppe in Bonn.

Abgestimmt auf die Einstiegsqualifikationen, die Sie durch eine Ausbildung oder ein Studium bei der LBS erwerben, können Sie sich zielgerichtet weiterentwickeln und zertifizierte Abschlüsse bis hin zum Master erreichen:

Ihre Karrieremöglichkeiten im Sparkassenverbund (PDF 0,008 MB)


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Stephanie Of
0711/183-2263

Melanie Mrsic
0711/183-2294

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LBS Südwest
Personalmanagement
Jägerstraße 36
70174 Stuttgart